콘텐츠 바로가기 메뉴 바로가기 하단정보 바로가기
서비스 정상가동중 | 07/25 19:25
  • 기술 지원 070-7011-3900
  • 구매 문의 070-7011-0789

블로그

일본 저출산세 월 4,500원,
한국에서의 해법은?

  • 인사이트

일본 저출산세 추진, 파격적인 ‘저출산’ 대책 행보!

저출산은 국가의 지속 가능성을 위협하는 심각한 문제이지만,
이에 대한 대책과 방안의 효과는 미미합니다.
일본 저출산세 추진, 한일 합계출산율 추이
최근 발표된 통계에 따르면, 2022년 일본의 출산율은 1.27, 한국은 0.78로 지속적인 감소세를 보이고 있습니다.

이에 대응하기 위해 일본 정부는 파격적인 저출산세 정책 도입을 검토했으며,
2026년부터 국민 1인당 월 500엔(약 4500원) 수준으로 세금을 징수한다고 합니다.

일각에서는 한국도 일본처럼 저출산세를 도입하는 것이 아니냐는 목소리를 내고 있습니다.

정책 vs. 현실: 저출산세 강행의 딜레마

저출산 대책은 주로 금전적 지원에 중점을 두고 있습니다.
하지만 이러한 접근 방식이 과연 근본적인 해결책이 될 수 있을지에 대한 의문이 제기되고 있습니다.

일본 저출산세 추진, 타당한가
실제로 많은 국민들은 해당 정책에 대해 비판적인 의견을 가지고 있었는데요.
NHK가 전국 18세 이상 성인 1,215명에게 물은 결과 저출산세가 타당하지 않다는 의견이 31%로,
타당하다는 의견 20%에 비해 높았습니다.

전문가들은 이러한 금전적 지원책뿐만아니라,
출산 후 육아 휴직을 망설이게 하는 기업문화, 치솟는 집값, 고용 불안정성
사회경제적 환경의 개선이 우선되어야 한다고 이야기합니다.

육아휴직의 패러독스: 존재는 하나 활용은 어려운 현실

한국과 일본 모두 육아휴직 지원 제도를 마련하고 있지만,
직장 내에서 이를 활용하기가 쉽지 않은 것이 현실입니다.

육아휴직을 신청할 경우 직장 내 경쟁력 약화, 동료들의 업무 부담 증가 등의
사각지대가 존재하기 때문인데요.

서울시여성가족재단 발표 결과
서울시여성가족재단에서 2022년 발표한 조사 결과에 따르면,
서울 맞벌이 가구 28%는 직장 눈치 등을 이유로 출산/육아휴직을 못써봤다고 합니다.

또한, 경제협력개발기구(OECD)의 발표에 따르면,
한국 육아휴직 사용자 중 남성 비율은 22.7%로, OECD 평균 (25.4%) 이하였습니다.
남성 육아휴직자 비율
덴마크, 스웨덴, 노르웨이 등 북유럽 국가들의 비율은 45% 이상으로,
남성 육아휴직 비율이 높을수록 출산율도 높은 것으로 나타났습니다.

누구나 눈치보지 않고 육아휴직을 쓸 수 있는 아동 양육 친화적인 사회문화
어떻게 정착시킬 수 있을까요?

재택근무와 유연근무로 일과 삶의 균형 찾기

최근 저출산 대책으로 재택근무와 유연근무제가 주목받고 있습니다.
일본의 경우, 3세 이하의 자녀가 있는 근로자에게 재택근무를 선택할 수 있도록
기업에 의무화하는 방안을 입법화한다고 했는데요.

이를 통해 직장인들이 육아와 일을 조화롭게 병행할 수 있기때문에
많은 국가들에서 유연근무제를 저출산 대책으로 채택하고 있습니다.

특히 프랑스의 경우, 수요일에는 출근하지 않거나 재택근무를 시행하여
아이들과 더 많은 시간을 보낼 수 있도록 하고 있습니다.

한국과 프랑스 근로자의 주간 평균 근로시간
OECD가 권고하는 출산율 증가를 위한 근본적 대책은
여성에게 출산과 직업 간에 선택을 강요하지 않는 것인데요.

재택/유연근무가 보다 일상적 근무 형태로 자리잡게 되면 향후 출산율에
긍정적 변화를 불러일으키게 될 것이라고 많은 전문가들이 예측하고 있습니다.

재택/유연근무를 보다 효율적으로 하기위해서 원격 근무 솔루션의 도입은 필수인데요,

그렇다면 어떤 제품을 선택하는 것이 좋을까요?

01. 업무 생산성을 높이는 관리 기능

업무 생산성을 높이는 관리 기능
직원들의 근태를 관리하기 어렵고, 근무시간을 산정하기 어렵다는 이유로
재택근무 도입을 망설이는 기업들도 있으실텐데요.
이러한 경우 원격 제어 사용 이력을 일별 차트 및 상세 로그 데이터로 제공 받을 수 있다면,
업무의 투명성과 관리의 용이성을 보장받을 수 있겠지요?
또한 사용자 별로 허용된 시간에만 원격 연결이 가능하도록 설정하는 방식으로
업무와 일상의 경계를 분리할 수 있습니다.

02. 향상된 보안 기능을 통한 데이터 보호

향상된 보안 기능을 통한 데이터 보호
원격제어 솔루션을 선택할 때 보안이 가장 중요하다고 생각하시는 분들이 많으실텐데요.
특히 재택근무를 시작하기 전에는 바이러스 검사를 수행하고, 백신 보안패치를
항상 최신 상태로 유지하는 것이 중요하다고 합니다.
언제나 안전한 보안 환경을 유지하기 위해서는 사용하는 원격제어 솔루션에
외부 단말의 보안 상태를 점검할 수 있는 기능이 있는지 꼭 확인하셔야합니다.
또한 원격 접속을 허용할 장소와 기기를 등록해놓는 허용 IP/MAC 설정 기능을 통해
비인가된 접속을 차단하고, 기업 내부의 중요 자료 유출을 막을 수 있습니다.

03. 사무실 근무환경을 그대로 구현한 원격 제어 환경

사무실 근무환경을 그대로 구현한 원격 제어 환경
원격지 PC로 파일을 전송하거나 원격지 PC에서 파일을 받기 위한 가장 간단한 방법은 무엇일까요?
사용하는 시스템 내에 파일 전송 기능이 있다면 빠르고 안전하게 파일을 전송할 수 있습니다.
보통 사무실에서는 많은 분들이 멀티태스킹을 위해 여러대의 디스플레이를 사용하실텐데요.
기존 디스플레이 환경 그대로 제어할 수 있는 듀얼 모니터 지원 기능을 사용하면
업무 능률을 더욱 높일 수 있겠지요?
리모트뷰와 함께 일 가정 양립 문화 정착
원격제어 솔루션 리모트뷰의 기업 맞춤 협업, 보안, 관리 기능을 활용하여
일과 생활을 모두 즐겁게 해보시는 것을 추천드립니다.

리모트뷰와 함께 일 가정 양립 문화 정착을 시작해보세요!

리모트뷰를 도입한 기업은 저출산 사회 문제 해결에 동참함과 동시에 에너지 절감 효과까지 얻을 수 있게됩니다.
또한 직원들에게 더 나은 근무 환경을 제공함으로써 사회적 책임을 다하고 경쟁력을 강화할 수 있습니다.
직장인들이 육아와 일을 보다 조화롭게 할 수 있도록 리모트뷰와 함께 해보세요!

리모트뷰 포함 원격근무 솔루션 3종 무료로 받기

저출산 해결에 동참하는 기업들을 위한 특별한 혜택을 지금 받아보세요!

대책
리모트뷰
워라밸
일본
재택근무
저출산
저출산세

문의하기

시작가이드

가상 체험